本岗位为校区校长储备人才岗位，主要协助校长全面负责少儿口才校区的日常运营管理、教学质量把控、团队搭建与培养、市场招生推广、客户服务维护等全流程工作。通过系统学习与实操历练，快速掌握少儿口才教育机构运营管理核心能力，未来独立负责校区整体经营，达成校区业绩目标、教学口碑与团队发展目标，打造区域内优质少儿口才教育品牌，助力校区可持续发展。